Analista de Endomarketing
Descrição da vaga
Somos uma empresa brasileira que se destaca pela sua trajetória de inovação e compromisso com a excelência. Com sede em Curitiba/PR e filiais em Joinville/SC e Pato Branco/PR, atuamos em diversos setores estratégicos, como identificação e automação industrial.
Atuamos desde 2005, inicialmente focada no setor de identificação, em 2012 expandimos para o campo da automação industrial. Ao longo dos anos, fomos posicionados como uma referência ao identificar e aproveitar oportunidades em mercados inusitados, como a desmaterialização de documentos e a aplicação de tecnologias avançadas de segurança digital.
O nosso grande diferencial está em nossa capacidade de inovar e criar soluções que conectam diferentes tecnologias, oferecendo aos nossos clientes soluções eficientes e de alta qualidade. Acreditamos que nossa força está em nosso time, composto por profissionais engajados e comprometidos, que transformam desafios em oportunidades de crescimento.
O GRUPO AKIYAMA reflete o espírito de superação e ousadia, com uma mentalidade voltada para o futuro e para a busca constante pela inovação. Essa abordagem permitiu conquistas relevantes no cenário nacional, especialmente no campo da automação industrial, destacando-se como uma das principais empresas do setor no Brasil.
Por isso somos os improváveis, aqueles que com fé confundem a lógica. Porque nossas maiores conquistas vieram, justamente, quando OUSAMOS ACREDITAR.
Nossos Valores
- Fé
- Amor
- Alegria
- Integridade
- Ousadia
Responsabilidades e atribuições
- Promover e fortalecer a cultura organizacional já implantada na empresa, atuando como principal guardião e disseminador dos valores institucionais junto aos colaboradores.
- Planejar e executar a estratégia de endomarketing e comunicação interna, alinhada aos objetivos institucionais e de cultura organizacional.
- Desenvolver campanhas, materiais e conteúdos voltados aos colaboradores (newsletters internas, murais digitais, e-mails corporativos, vídeos, posts para canais internos etc.).
- Planejar, organizar e gerenciar eventos internos (integração de novos colaboradores, datas comemorativas, convenções, campanhas de engajamento).
- Trabalhar em conjunto com RH no fortalecimento da employer brand e em iniciativas de clima organizacional, retenção e engajamento.
- Gerenciar canais internos de comunicação (intranet, aplicativos corporativos, grupos, murais) garantindo atualização e consistência de conteúdo.
- Elaborar relatórios e indicadores de engajamento e efetividade das ações de endomarketing (KPIs de leitura, participação, satisfação etc.).
- Apoiar a comunicação de mudanças organizacionais, iniciativas estratégicas e resultados corporativos aos colaboradores.
- Colaborar com lideranças de diferentes unidades de negócio para garantir consistência de tom de voz e identidade institucional.
- Propor melhorias contínuas nos processos de comunicação interna, com base em dados e feedback dos colaboradores.
- Gerenciar fornecedores e parceiros externos ligados a ações de comunicação interna, quando aplicável.
Requisitos e qualificações
Superior completo em Comunicação Social, Marketing, Publicidade e Propaganda, Relações Públicas, Jornalismo ou áreas correlatas.
Experiência em comunicação interna, endomarketing ou marketing institucional.
Conhecimento em criação de conteúdo multiformato (texto, vídeo, design básico)
Vivência em ferramentas de comunicação interna (intranets, apps corporativos, plataformas de e-mail marketing).
Conhecimento em ferramentas de design e edição básica (Canva, pacote Adobe é um diferencial).
Familiaridade em indicadores de engajamento e métricas de comunicação interna.
Vivência em empresas com múltiplas unidades de negócio ou estrutura de holding é um diferencial.
Informações adicionais
Cada ser humano é único
- Day-off e presente no mês do seu aniversário
- Cartão de benefícios Flash (VR/VA) sem desconto em folha
- Atendimento psicológico sem custo uma vez por mês
Queremos que você evolua conosco
- Cultura de Feedback
- Convênios com instituições de ensino e idiomas
- Plano de carreira
Sua saúde também é nossa prioridade
- Seguro de Vida com Telemedicina sem custo
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- TotalPass
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Teste de perfil
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Vem ser Believer!
- Etapa 6: Contratação
DARE TO BELIEVE!
Acredite com a gente! #VemSerBeliever 💜
Aqui, sabemos que não há nada melhor do que acreditar. Acreditar no que fazemos, no impacto que podemos causar e, principalmente, no potencial das pessoas. Nosso time é movido pela energia, talento e um propósito comum: transformar o mundo com inovação. Se você busca um ambiente desafiador, que valoriza o crescimento contínuo e onde você pode realmente fazer a diferença, o seu lugar é aqui com a gente!
Identidade do Believer 🌟
Assim como as soluções que criamos, nossa identidade é única e construída por cada pessoa que faz parte do time. A colaboração e o respeito são os pilares que nos tornam fortes e inovadores. Somos inconformados com o status quo e buscamos sempre desafiar os limites do que é possível. Acreditamos na diversidade de ideias e na força do trabalho coletivo, pois sabemos que, juntos, podemos ir mais longe.
Cresça, Inove e Conquiste! 🚀
Em um ambiente de constante evolução, as oportunidades de aprendizado e inovação nunca param! Valorizamos o desenvolvimento contínuo e incentivamos uma mentalidade de intraempreendedorismo, onde todos têm espaço para gerar novas ideias e transformar o mercado. Aqui, você terá a oportunidade de crescer, aprender e impactar a transformação digital de muitas empresas e pessoas. Se você é apaixonado por desafios e acredita que pode fazer a diferença, venha ser parte do nosso time de Believers!
As novidades estão por lá!